安全协议

附件：安全协议甲方：神华神东电力新疆准东五彩湾电厂筹建处乙方：中国电力投资集团公司华北分公司为贯彻“安全第一，预防为主，综合治理”的方针，根据《电力生产安全工作规程》、《安全生产工作规定》《劳动合同法》以及国家有关法规，明确双方安全责任、确保委托培训人员在生产现场的人身安全，以及在生产过程中的机组安全。双方在签定人员培训合同的同时，签定本安全协议。1培训人数委托培训人数共40--60人。2培训时间自2011年7月16日起至2011年11月15日止。3总则3.1甲乙双方必须认真贯彻国家、安全生产主管部门颁发的有关安全生产的方针、政策、严格执行有关劳动保护法规、条例、规定。3.2甲乙双方都应有安全管理组织机构，有专职的安全管理人员，有各工种的安全操作规程及各级安全生产岗位责任制和定期安全检查制度，安全教育制度等。3.3甲乙双方的有关领导必须认真对培训人员进行安全生产制度及安全技术知识教育，增强法制观念，提高职工的安全生产思想意识和自我保护的能力，督促职工自觉遵守安全生产纪律、制度和法规。3.4甲乙双方都受本协议约束。4双方的权利和义务4.1甲方的权利和义务4.1.1有权监督检查乙方对培训人员的培训以及生产现场的安全管理工作；4.1.2有权对乙方安全管理工作过程中存在的问题提出意见和建议；4.1.3负责配合好乙方的安全管理工作，甲方任何人员进入生产现场必须遵守乙方的相关安全管理规定。4.2乙方的权利和义务 4.2.1负责培训人员的安全管理工作，对培训人员进行一次《电力生产安全工作规程》学习考试，对考试不合格的，要安排重新学习补考；4.2.2负责制定详实的安全管理制度，确保培训人员和机组的安全；4.2.3对不遵守安全管理规定的培训人员，有权进行批评、教育以及考核，对情节严重的可以结束其培训，无条件退回甲方；4.2.4负责召开安全教育会议，对培训人员进行安全思想教育，不断增强安全意识。5安全管理5.1安全管理目标5.1.1不发生人身伤亡事故5.1.2不发生重大火灾事故5.1.3不发生恶性误操作事故5.1.4严格控制各种习惯性违章5.2安全管理要求5.2.1培训人员必须遵守国家、地方有关的政策、法规、条例和规定，以及乙方有关安全规章制度的规定，乙方采取一切必要措施强化安全管理，确保培训人员在工作学习过程的安全与健康。5.2.2培训人员在工作学习过程中，应遵守甲乙双方的各项安全管理规定，不遵守或玩忽职守的培训人员，进行考核、批评、教育，情节恶劣的可以无条件退回，5.2.3培训人员在培训学习或生产现场应着装统一，佩带能够表明身份的明显标志。6违约责任及处理6.1培训中发生的安全生产事故，应经事故调查确认责任。事故调查应按照国家有关规定进行，构成犯罪的，依法追究刑事责任。6.2甲方违约造成的责任事故，甲方承担相应的责任，并按相关规定追究有关人员的责任。6.3乙方违约造成的责任事故，乙方承担相应的责任，并按相关规定追究有关人员的责任。 6.4　甲、乙方双方共同违约造成的安全生产责任事故，根据双方各自违约责任的大小，分别承担相应的责任。6.5由于不可抗力造成的事故，双方互不承担违约责任。6.6由于培训人员不遵守甲乙双方的各项安全管理规定而造成的后果由甲方承担。6.7甲方培训人员具有下列情况之一造成自身伤亡的，乙方将不承担甲方培训人员赔偿及其他相关责任：6.7.1蓄意违章；6.7.2酗酒、吸毒；6.7.3自杀或自残；6.7.4法律、法规规定的其他情形。7争议解决办法7.1甲乙双方因合同发生争议，甲方与乙方应友好协商解决，若双方经协商不能达成协议，可向协议签订地人民法院提起诉讼。8其它8.1　本合同是人员培训合同的补充，与人员培训合同具有同等法律效力。8.2本协议未尽事宜由双方协商解决。8.3本协议经双方法定代表人或其委托代理人（须经法定代表人书面授权委托）签字盖章后生效。8.4本协议一式八份：正本两份，双方各持一份；副本六份，甲方三份，乙方三份。